Samkvæmt tölum Hagstofu Íslands hækkaði launavísitalan um 0,7% milli apríl og maí. Kaupmáttur launa hefur verið stöðugur undanfarna mánuði. Hann hefur hækkað um 1,5% milli ára. Þetta kemur fram í tilkynningu Hagsjár.
Laun hækkuðu almennt vegna kjarasamninga á almennum markaði í maí 2018 og kaupmáttur jókst eftir að samningarnir voru gerðir. Þá hefur kaupmáttur hækkað um 26% frá áramótum 2014-2015. „Það er verulega mikil aukning, bæði sögulega séð og í samanburði við önnur lönd,“ segir í tilkynningunni.
„Kjarasamningar á almenna markaðnum runnu út í lok síðasta árs og nýr samningur var ekki gerður fyrr en í byrjun apríl síðast liðinn. Laun á almenna markaðnum lækkuðu þannig fyrsta ársfjórðunginn 2018 sem er mjög óvenjulegt. Breytingin á ársgrundvelli var 5,1% sem er minnsta ársbreyting frá apríl 2014. Hækkun launavísitölunnar vegna þessa er minni en verið hefur síðustu ár.“
„Samanburður á milli almenna og opinbera markaðarins við lok samningstímabila beggja markaða sýnir að laun á báðum mörkuðum hafa hækkað jafn mikið, eða um tæp 36%, sé miðað við upphaf ársins 2015.“
„Breyting launa eftir starfsstéttum var mest hjá tæknum og sérmenntuðu starfsfólki á síðast liðnu ári, eða 7,1%. Laun stjórnenda hækkuðu áberandi minnst á þessu tímabili, eða um 4%. Laun annarra starfsstétta hafa hækkað í kringum 5-6% á þessum tíma.“
Í atvinnugreinum byggingarstarfsema, flutningum og geymslustarfsemi var hækkunin í kringum 7%. „Laun í framleiðslu hækkuðu minnst og næst minnst í fjármála- og vátryggingarstarfsemi, eða um rúmlega 5%.“