Innlent80% félagsmanna hlynntir verkfalli12. febrúar 2019 Í könnun sem Gallup framkvæmdi nýverið meðal félagsmanna Eflingar-stéttarfélags kom í ljós að 80% félagsmanna eru hlynntir verkfalli
InnlentÍ samfélagi jöfnuðar ríkir friður13. janúar 2019 Stærstu verkalýðsfélög landsins hafa vísað kjaradeilum sínum til ríkissáttasemjara. Forysta þeirra þykir róttæk og sumir nefna þau sem þar eru byltingarsinna. Hugsanlega vegna þess að þau nota orð eins og stéttabarátta, kúgun, frelsi og jafnrétti. Kröfur þeirra snúast um að tryggja lágmarkslaun sem lifa má af. Þetta er ekki í fyrsta sinn sem landsmenn heyra það slagorð í aðdraganda samningaviðræðna....
HeimurGulu vestin höfðu sitt fram en vilja meira16. desember 2018 Þau mótmæltu bensínhækkun og ríkisstjórnin gaf eftir. Þau mótmæltu bágum kjörum lágstéttarinnar og lágmarkslaun voru hækkuð. Þau mótmæltu auknum álögum á eldri borgara og þær voru dregnar til baka. Í flestum meginatriðum hafði hreyfingin sem kennir sig við gulu vestin náð fram breytingum sem voru langt umfram vonir. En gulu vestin vilja meira og óvíst er hvort franskt samfélag og efnahagur þolir meira.
InnlentGóðar hagtölur í viðkvæmu árferði7. desember 2018 Það er ekki margt sem bendir til þess að íslenskt hagkerfi standi nú á tímamótum og sé í viðkvæmri stöðu.
InnlentSamþykki ekki leikreglur auðstéttarinnar26. október 2018 Sólveig Anna Jónsdóttir flosnaði fljótt upp úr námi, varð móðir ung að aldri, dvaldi átta ár í Bandaríkjunum þar sem hún sannfærðist endanlega um skaðsemi kapítalismans, sneri aftur beint í hrunið þar sem hún lék stórt hlutverk í búsáhaldabyltingunni og var láglaunakona á íslenskum vinnumarkaði í tíu ár áður en hún skyndilega stóð uppi með svo há laun að hún sá sig knúna til að lækka þau um 300 þúsund krónur.
InnlentÁróðursmaskína fer af stað þegar vinnuaflið setur fram kröfur25. október 2018 Sólveig Anna Jónsdóttir, formaður stéttarfélagsins Eflingar, gefur lítið fyrir þau rök að efnahagshorfur nú séu svartari en þegar samið var fyrir þremur árum og ætlar ekki að samþykkja leikreglurnar sem vinnuveitendur setja.