Segir ASÍ hafa reynt með bakdyraleiðum að fá í gegn „ógeðslegt“ módel

Sólveig Anna Jóns­dóttir, for­maður Eflingar, segir að ASÍ hafi með bak­dyra­leiðum reynt að ýta undir inn­leið­ingu svo­kall­aðrar „Græn­bókar“. Sólveig segir að ef það hefði tek­ist þá gæti rík­is­stjórnin afnumið samn­ings­rétt verka­fólks. Þessi „græn­bók“ fjall­aði um inn­leið­ingu „nor­ræns vinnu­mark­aðs­mód­els.“ á Íslandi.

„Íslenska auð­stéttin og rík­is­valdið hafa barist af miklum móð síð­ustu ára­tugi fyrir inn­leið­ingu svo­kall­aðs „nor­ræns vinnu­mark­aðs­mód­els“. Í því verk­efni hafa þau notið stuðn­ings heild­ar­sam­taka launa­fólks, meðal ann­ars Alþýðu­sam­bands Íslands,“ segir Sólveig og heldur áfram:

„Í gær fengum við að sjá þetta nor­ræna vinnu­mark­aðs­módel í allri sinni dýrð, en þá bann­aði norska rík­is­stjórnin ein­fald­lega verk­falls­að­gerðir verka­fólks í olíu­brans­anum. Krafa þeirra var sú að laun þeirra héldu í við verð­bólgu. Sér­stak­lega áhuga­vert að for­svars­mann­eskja þess­arar ákvörð­unar er Marte Persen, ráð­herra vinnu­mark­aðar og „inkluder­ing“, sem kemur úr sjálfum norska Verka­manna­flokknum.“

Sólveig segir að Efling hafi komið í veg fyrir að þetta módel væri við lýði hér. „Ef ekki hefði verið fyrir and­stöðu Efl­ing­ar­fé­laga vorið 2021 hefði Alþýðu­sam­band Íslands látið stíga stórt skref í átt að inn­leið­ingu þessa mód­els, í líki svo­kall­aðrar „Græn­bókar“.Í þessu svo­kall­aða vinnu­mark­aðs­mód­eli geta rík­is­stjórnir með einu penna­striki afnumið samn­ings­rétt verka­fólks gagn­vart sínum atvinnu­rek­endum um kjör,“ segir Sólveig.

„Þetta „módel“ er ekk­ert annað en ógeðs­legt ofbeldi og ger­ræði gegn mik­il­væg­asta rétti vinn­andi fólks. Það er óskilj­an­leg skömm að Alþýðu­sam­band Íslands hafi reynt með bak­dyra­leiðum að ýta inn­leið­ingu þess áfram. En það er þó stað­reynd sem engin getur neitað.“