Anna Hildur ráðin framkvæmdastjóri

Ísland Duty Free hefur ráðið Önnu Hildi W Björns­dóttur í starf fram­kvæmda­stjóra mannauðs og menn­ingar hjá fyr­ir­tæk­inu.

Í til­kynn­ingu frá fyr­ir­tæk­inu kemur fram að Anna Hildur búi yfir víð­tækri reynslu af mannauðs- og menn­ing­ar­málum í alþjóð­legu rekstr­ar­um­hverfi. Hún hafi síð­ustu ár starfað á alþjóða­mark­aði og síð­ast hjá Carbon Recycling International (CRI), þar sem hún sinnti mannauðs- og menn­ing­ar­málum á Íslandi, í Danmörku, Póllandi og Kína.

Áður starf­aði hún meðal ann­ars sem mannauðs­stjóri hjá Tra­vels­hift ehf. og Iceland Hotel Collection by Berjaya, auk þess að vera People & Culture Business Partner hjá IKEA.

Anna Hildur er með meistara­gráðu í mannauðs­stjórnun og meistara­gráðu í sál­fræði frá Háskóli Íslands.

Í til­kynn­ing­unni er haft eftir Liam Grundy að mikil ánægja ríki með ráðn­ing­una.

„Við erum svo sann­ar­lega heppin og mjög ánægð með að fá Önnu Hildi til liðs við okkur. Hún hefur sterkan bak­grunn, frá­bæra alþjóð­lega reynslu og ára­langan feril að baki við upp­bygg­ingu og stefnu­mótun mannauðs­mála þvert á landa­mæri,“ segir Liam meðal ann­ars.

Hann segir jafn­framt að gildi og sýn Önnu Hildar falli vel að stefnu fyr­ir­tæk­is­ins.

„Hún end­ur­speglar vel þá menn­ingu sem við viljum byggja upp, sem grund­vall­ast á trausti og fjöl­skyldu­vænu sam­fé­lagi. Hún kemur með ferskt sjón­ar­horn inn í heim ferða­versl­unar og við erum mjög spennt að hefja þá veg­ferð saman,“ segir hann.

Anna Hildur segir sjálf spenn­andi að ganga til liðs við fyr­ir­tækið á þessum tíma­mótum.

„Það er virki­lega spenn­andi að ganga til liðs við öfl­ugt teymi Ísland Duty Free og taka þátt í áfram­hald­andi þróun fyr­ir­tæk­is­ins á þessum tíma­mótum,“ segir hún.

Hún segir jafn­framt að hún hafi á ferli sínum lagt ríka áherslu á að styðja starfs­fólk og teymi í gegnum breyt­ingar og að gagn­kvæmt traust sé lyk­ill að árangri.

„Nú þegar upp­bygg­ingin á verslun Ísland Duty Free í Leifs­stöð er á loka­metr­unum hlakka ég mikið til að vinna með teym­inu að áfram­hald­andi upp­bygg­ingu á fram­tíð­ar­stefnu, starfs­um­hverfi og menn­ingu fyr­ir­tæk­is­ins,“ segir Anna Hildur.